诚聘英才

  网站运营总监  1人
        职位描述：
        1.负责公司网站的整体规划，包括产品市场定位、功能及卖点策划，并组织落实；
        2.负责规划公司产品的线上整体市场开发和推广，并组织落实；
        3.负责沟通各部门，规划产品上线进度与市场配合计划；
        4.根据公司业务发展目标，统筹制定网站运行平台的整体规划、设计并监控实施；
        5.及时了解业界网站建设趋势，不断强化网站对公司业务的支持，提升公司品牌服务；
        任职要求： 
        1.大学本科以上学历（营销，策划，市场，广告等相关专业）。
        2.有3-5年以上专业网站运营管理经验。
        3.团队精神、不断创新、自我完善。
 
       销售助理  3人
       职位描述：
       1.协助部门经理处理销售业绩考核；
       2.进行客户资料的管理、归档；
       3.协助销售人员处理客户服务事宜；
       4.完成部门经理交办的其他工作。 
       任职要求：
       1.大学本科以上学历；
       2.1年以上销售助理工作经验；
       3.性格开朗，工作细致，服务意识良好；
       4.熟练使用办公软件，尤其能熟练使用PPT、Excle。
 
       同业销售   若干
       职位描述：
       负责销售公司欧洲、澳洲、美洲、日韩等各线路及各旅游目的国深度旅游等相关旅游产品。
       任职要求：
       1.本科以上学历，一年以上工作经验，男女不限；
       2.有旅游线路产品销售工作经验1年以上，善于与人沟通，有广泛的社会经验，较强的语言表达能力和独立解决问题的销售能力，具备优秀的商务洽谈及社交能力；
       3.性格开朗，待人热情，吃苦耐劳。对工作有高度的责任心，具备良好的团队精神；
       4.能够熟练使用Word、Excel等办公软件。
 
       直客销售   若干
       职位描述：
       1.努力完成直客销售业绩；
       2.为客户提供优质、满意的咨询服务；
       3.主动为客户提供周到、便捷的服务；
       4.配合主管扩展、维护直客渠道；
       5.配合主管建立直客信息数据库。 
       任职要求：
       1.有直客市场工作经历1年以上；
       2.有一定的学习能力、沟通能力、语言表达能力；
       3.对旅游行业热爱、充满激情；
       4.电脑操作熟练；
 
       商务销售   若干
       职位描述： 
       1.负责为客户的商务考察、会议会展、奖励旅游等提供良好专业商务服务，并为客户提供优质商务方案，保证商务活动的专业质量；
       2.善于与人沟通，有广泛的社会经验，较强的语言表达能力和独立解决问题的销售能力；
       3.具备优秀的商务洽谈及社交能力，熟悉商务考察、会议会展、奖励旅游等操作流程者优先；
       4.有1年以上商务旅游销售经验；
       5.性格开朗，待人热情，吃苦耐劳；
       6.请在简历中注明以往工作业绩。
       任职要求：
       1.本科以上学历，一年以上工作经验，男女不限；
       2.有旅游线路产品销售工作经验1年以上，善于与人沟通，有广泛的社会经验，较强的语言表达能力和独立解决问题的销售能力，具备优秀的商务洽谈及社交能力；
       3.性格开朗，待人热情，吃苦耐劳。对工作有高度的责任心，具备良好的团队精神；
       4.能够熟练使用Word、Excel等办公软件。
 
       计调   4人
       任职要求：
       1.大专以上学历，英语4级以上，3年工作经验，精通英语，男女不限；
       2.与各国酒店、旅游公司、各地接社、航空公司关系良好；
       3.性格开朗，待人热情，吃苦耐劳，对工作有高度的责任心，具备良好的团队精神；
       4.有操作大型商务会议、考察、会奖旅游经验者优先考虑；
       5.有商务会议考察、占房经验者优先考虑；
       6.能够熟练使用Word、Excel等办公软件；
       7.能承受一定的工作压力和适应旅游旺季每日加班。
 
       客服部--VIP专员   1人
       职位描述：
       1.大客户关系的维系、信息的更新，筛选；
       2.争取高品质，高端产品的合作项目；
       3.完成公司要求的大客户销售任务；
       4.定期大客户进行走团回访；
       5.大客户满意度调查；
       6.客户的定期电话回访。 
       任职要求：
       1.旅游行业从业五年以上经验；
       2.大学本科毕业，五官端正；
       3.熟知各部门工作流程，极强的沟通交流和心里承受能力，并能吃苦耐劳；
       4.良好的服务意识，口齿清晰，性格开朗热情，良好的亲和力；
       5.具备良好的挑战性和开拓型精神。
 
       客服专员   1人
       职位描述：
       1.负责客人信息管理和直客资料的录入工作；
       2.建立有效的信息库，和客人信息分析； 
       3.客户信息的调查工作，客户档案的管理工作。 
       任职要求：
       1.具有高度的责任感和严谨的工作态度；
       2.有两年以上旅游业工作经验，或者从事过售后服务行业，二年以上工作经验；
       3.本科以上学历，形象气质佳，性格开朗，耐心细心，具有良好的服务意识；
       4.具有挑战精神和开拓型品质，善于沟通，具有亲和力。
 
       航空公司--机票销售    若干
       职位描述：
       1.有开拓市场能力,愿和本公司共同创业；
       2.较强的语言沟通能力与团队合作精神；
       3.完成公司制定的销售计划和目标；
       4.开拓市场，签约新的机票销售业务。 
       任职要求： 
       1.性格外向、诚实守信、吃苦耐劳、愿意接受一切挑战；
       2.较强的语言沟通能力与团队合作精神；
       3.有开拓市场的的能力；
       4.从事过机票销售工作的优先考虑；
       5.有一定社会关系的优先考虑。
 
       行政部门--助理   1人
       职位描述：
       1.负责总经理的办公服务工作；
       2.负责组织撰写或校对以公司名义上报外发的综合性的文字材料，负责组织起草总裁会议材料；
       3.负责公司办公会的有关事宜，并办理会议议定事项；
       4.负责督促、检查、催办上级批件，公司领导批件及总裁办公会议事项的办理工作；
       5.负责纪录、整理总裁办公会会议纪要；
       6.负责文书收发、运转、检查、指导有文档工作的业务管理，负责保密工作；
       7.完成领导交办的其它工作。 
       任职要求： 
       1.MBA硕士学历，十年以上管理工作经验；
       2.法学硕士优先考虑；
       3.知识结构较全面，具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；
       4.良好的英语口语、阅读和写作能力；
       5.有较强的组织、协调、沟通、领导能力及良好的团队协作精神。
 
       人事经理    1人
       职位描述：
       1.按照公司发展战略以及业务规划，调整人员架构；
       2.根据现有编制及公司发展需求，定岗定编；
       3.进行薪酬福利体系设计，并实施；
       4.根据各部门职能分解各岗位的职位说明书；
       5.组织实施绩效考核；
       6.企业文化宣导；
       7.部门管理。 
       任职要求：
       1.大学本科及以上学历，男女不限；
       2.具有5年以上人事经理相关工作经历，熟悉人力资源的全部工作流程；
       3.善于与人沟通，能承受较大工作压力；
       4.具有优秀的语言表达及沟通能力，有较强的甄别能力和分析能力。
 
       会计    2人
       职位描述：
       1.现金收支业务管理，做到日清月结；
       2.与银行结算，票据、收据的管理等；
       3.每月与银行对帐，编制银行余额调节表；
       4.负责装订会计凭证及财务文档管理。 
       任职要求：
       1.财务专业，知名大学应届本科毕业生；
       2.有会计从业资格证书；
       3.熟练使用办公软件，熟悉用友财务软件；
       4.有良好的沟通能力和领悟能力，工作严谨细致，具有高度的工作责任感和敬业精神；
       5.性别不限，北京户口。